Järjestä:

Löytyi 5 hanketta.

Kohti uutta kirjastoa 2017

Hankkeen tavoitteena on luoda Joensuun pääkirjaston lasten ja nuorten osastolle uusi palvelukonsepti.

Valinnoista vaikutuksiin: kirjasto muutoksessa 2016

Hankkeessa halutaan sitouttaa koko henkilökunta miettimään toiminnan tulevaisuutta ja tuomaan kirjastolaisten osaaminen, tilat ja muut resurssit parhaaseen käyttöön.

Etelä-Pirkanmaan kirjastot: tulevaisuuden kirjastopalveluiden kehittämissuunnittelua yhdessä (tulevaisuuden kirjastopalvelut, muutosvalmius ja johtaminen) 2016

Hankkeen tavoitteena on Etelä-Pirkanmaan kirjastojen (Akaa, Lempäälä, Pälkäne, Vesilahti, Urjala, Valkeakoski) tulevaisuuden kirjastopalveluiden suunnittelu. Kirjastojen uudet tilat ovat mahdollisuus, joka halutaan hyödyntää myös kirjastojen toiminnan ja palveluiden suunnittelussa. Hankkeen taustalla ovat kirjastoihin kohdistuvat muutos- ja talouspaineet. Hankkeen tavoitteena on kirjastojen toimintakonseptin päivittäminen. Kirjaston johdon roolina on edistää muutosta, kyseenalaistaa vakiintuneita asioita sekä testata uusia asioita ja käytäntöjä, niin että kirjasto voisi uudistua ja luoda uutta. Hankkeella halutaan kehittää Etelä-Pirkanmaan alueen kirjastojen palveluiden kehittämistä tukemalla kirjastojen muutosjohtamista järjestämällä alueen kirjastoille neljä yhteistä workshopia vuosien 2016-2017 aikana.

Lapin kirjastohenkilöstön osaamisen kehittämishanke 2016

Toteutetaan osaamiskartoitus Lapin yleisten kirjastojen henkilökunnalle. Tavoitteena on vahvistaa Lapin kirjastojen yhteistyötä, henkilöstön ammatillista osaamista ja varmistaa se, että Lapin kirjastopalvelut säilyvät laadukkaina myös tulevaisuudessa. Henkilöstön osaamisella varmistetaan strategiassa määriteltyjen tavoitteiden toteutuminen, luodaan suuntaviivat tulevalle kehitykselle ja saadaan käytännön työkalu tulevien kehityskeskustelujen ja osaamisen kehittämisen pohjaksi.

okm
avi